Das Aufgabengebiet umfasst:
- Prüfung der Voraussetzungen gemäß § 35 a SGB VIII, ob eine drohende seelische Behinderung vorliegt sowie die Prüfung der Teilhabe der jungen Menschen
- Beratung und Unterstützung von Eltern und jungen Menschen mit einer drohenden seelischen Behinderung gem. § 35a SGB VIII
- Vermittlung von geeigneten und an den Bedürfnissen des Kindes, ausgerichteten Unterstützungsangeboten für junge Menschen, die dem Personenkreis gem. § 35a SGB VIII zuzuordnen sind
- Durchführung der Hilfeplanung gem. § 36 SGB VIII unter Einbeziehung persönlicher, familiärer und sozialräumlicher Bedingungen
- Fortlaufende Teilhabeprüfung und Maßnahmeplanungen zur Verbesserung der Teilhabechancen der betroffenen jungen Menschen
- Mitwirkung in familien- und vormundschaftsgerichtlichen Verfahren
- Kooperation und Netzwerkarbeit mit anderen Rehabilitations-/ Leistungsträgern sowie mit sozialen Diensten, Schulen, Leistungserbringern und freien Trägern
Erweiterungen und Änderungen des Aufgabengebietes bleiben ausdrücklich vorbehalten
Nach der Einarbeitung ist die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Jugendamtes verpflichtend.
Sie bringen mit:
- Studienabschluss: Bachelor of Arts - Soziale Arbeit oder Diplom Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- abgeschlossene Hochschulbildung: Heilpädagogin/Heilpädagoge mit staatlicher Anerkennung
- fundierte Kenntnisse des SGB VIII und SGB IX sowie des BGB
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- ausgeprägtes Interesse an sozialen, psychiatrischen und psychischen Problemstellungen und ein entsprechendes Einfühlungsvermögen
alternativ
sowie
Das bieten wir Ihnen:
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- einen sicheren Arbeitsplatz in einer bis zum August 2026 befristeten Teilzeitbeschäftigung mit 23 Wochenstunden
- eine tarifgerechte Vergütung und die Eingruppierung in der Entgeltgruppe S 12 TVöD zuzüglich tariflicher Sonderzahlungen
- betriebliche Altersvorsorge für tariflich Beschäftigte
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie die Möglichkeit von Bildungsurlaub
- persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- eigene Handlungsspielräume und flache Hierarchien
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unseres Gleitzeitmodells
- die Möglichkeit der Arbeit im HomeOffice
- als zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen eine Vielzahl von Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
- abgeschlossene Fahrradstellplätze im Rathaus
Die Stadt Menden (Sauerland) ist eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.
Informationen über unsere schöne Stadt finden Sie unter www.menden.de.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.10.2024 über unser Onlinebewerberportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Fragen stehen Ihnen Frau Krause (Team Personal) unter der Rufnummer 02373 903-1348 und Frau Röken (Team Stationäre Hilfen und Eingliederungshilfen) unter der Rufnummer 02373 903-1569 gerne zur Verfügung.